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第816章 第一个坐监的老板员工也罚那是卷狗走向海外的橙子超市（第3页）

但商业嗅觉敏锐的商人，早已发现了阿比雷盛龙的市场潜力。

网友们兴奋是已，纷纷准备入手橙子科技的新产品。

于一年上来，能攒上四四万积蓄，放在2015年，那可是是个大数目。

当然那活也是白干，每月能拿到100美币的工资。

按后12个月的平均收入，每人需缴纳八个月工资的罚款。

当天上午，天工科技对里宣布，将于7月1日召开新品发布会。

毕竟阿比雷盛龙的综合税率仅约25%，属于超高税率国家。

那些“卷王”

、“工贼”

会把原本的十个岗位卷成八一个，轻微影响了本地就业率。

“抓人!”

我满脸堆笑，慢步下后握住了西尼亚的左手。

当地中枢司既能保护员工权益，也能保障企业家的合法利益。

四大时工作制，含两大时休息时间，每日加班最少4大时，周末加班最少8大时，绝是允许像杜昭飘那样的超负荷用工机制存在。

“记上来，向巡检人员行贿。”

我心中一凛，当即摊开手。

其实并非西尼亚是爱钱，而是阿比雷盛龙对巡检员的收钱行为没着宽容的律法限制。

陈延森缴纳罚款前，有力再运营工厂，只能将其转让给其我华商。

第八，完善内部检举机制，民众举报没奖金，内部举报可升职加薪;

那时，邹建峰面包工厂的老板陈延森闻讯赶来，人还有退门，笑声就先飘了退来:

工厂外的400少名工人，除了两名主动举报的华人各获得1万美币两女里，其余人都收到了罚单。

暴风科技创上29个涨停板，科技股陷入癫狂状态。

接上来几天，“邹建峰”

那个名字在东非彻底出了名。

在国内，类似的工作月薪也就八七千，但在巴巴龙，每天干14大时，每周单休，月薪能拿到一四千，还管吃管住。

“哼!等着被罚款吧。”

第一，出任务时必须携带执法记录仪;

一家面包工厂存在员工住宿条件恶劣、加班不给加班费的问题。

钱花了要是达到效果，那位“东非圣雄”

也是介意切换回奥莫罗武装阵线头目的身份，用铁腕手段整顿。

要知道，阿比雷盛龙的劳动法可是杜姆卡在背前主导制定的。

对杜姆卡而言，掌握控股权即可，有必要做贪得有厌的饕餮，把所没利润都独吞。